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  合同纠纷——合同的履行

合同的变更列表
  • 工作岗位可否随意调整 [09/12 18:28]

  •   近期劳动保障部门接到部分劳动者的来信、来访,反映个别用人单位为规避2008年1月1日实施的《劳动合同法》中有关签订无固定期限劳动合同的规定,采取各种手段与劳动者解除劳动合同关系,其中 >>详细
  • 规章制度能否变更劳动合同的约定 [09/12 18:28]

  •   江某原是天蓝公司员工,双方于1998年4月签订劳动合同,合同期限为1998年4月7 日-2002年4月6日。合同中对双方的权利义务作了详细明确的约定。其中提到,一方解除合同不当应支付违约金1万元或 >>详细
  • 终止劳动合同纠纷案 [09/12 18:28]

  •   丁某向一审法院起诉称,我于1996年1月1日与某电力设计院签订了8年期劳动合同,某电力设计院后改制为某电力设计院工程有限公司(以下简称某设计院公司),并被该公司派遣至其下属的北京某电力工 >>详细
  • 企业规章变更劳动合同的风险 [09/12 18:28]

  •   本案中建筑公司一方的风险在于以企业规章变更劳动合同的规定。依《劳动法》第四条规定 " 用人单位应当建立和完善规章制度,保障劳动者有劳动的权利和履行劳动义务 " 。所以,用人单位制定的 >>详细
  • 劳动合同期满“终止”形成事实劳动关系 [09/12 18:28]

  •   根据被诉人总公司的授权委托,被诉人及其下属各分公司有独立用人权。申诉人刘某于1996年8月1日入职被诉单位,双方签订有劳动合同,最后一份劳动合同的期限自2001年8月1日起至2004年7月31日止 >>详细
  • 企业一字之改遭败诉 [09/12 18:28]

  •   申诉人陈某原系某棉纺公司职工,双方签订了劳动合同。2000年11月20日被诉人某棉纺公司以劳动合同即将在12月31日到期为由通知申诉人到期终止劳动合同。申诉人的劳动合同与其他职工一样是由被 >>详细
  • 签订劳动合同法人变更 [09/12 18:28]

  •   小赵于2001年8月被A公司录用,并与A公司签订了为期五年的劳动合同。2002年3月A公司更名为B公司,A公司同时注销,法人资格终止。虽然A公司的法定代表人仍然是B公司的法定代表人,B公司成立后 >>详细
  • 高扬诉上海无线通信设备制造有限公司解除劳动合同经济补偿 [09/12 18:28]

  •   上诉人高扬因解除劳动合同经济补偿一案,不服上海市浦东新区人民法院(1999)浦民初字第2075号民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭,公开开庭审理了本案。上诉人高扬,被上诉人上海 >>详细
  • 厂方单方变更职工工作岗位违约职工单方解除劳动合同 [09/12 18:28]

  •   申诉方在××汽修厂从事油漆工工作,2002年4月××汽修厂依据经营需要,决定将申诉人的工作岗位改为专职业务员,申诉人工作2个月后,认为不能适应新的工作岗位,单方向 >>详细
  • 胡大庆诉被上诉人广东万家乐燃气具有限公司劳动合同纠纷 [09/12 18:28]

  •   上诉人胡大庆因与被上诉人广东万家乐燃气具有限公司(以下简称万家乐公司)劳动合同纠纷一案,不服佛山市顺德区人民法院(2004)顺法民一重字第5号民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭 >>详细
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