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  劳动纠纷——辞退解雇

没签合同辞退列表
  • 没有劳动合同被辞退,可以要求赔偿吗 [09/07 20:51]

  •   没有劳动合同被辞退,可以要求赔偿吗   我的妻子前两天被一家私营公司辞退。她在这家公司已经连续工作了5年,公司没给签订劳动合同,也没有上缴社会保险,而且基本工资五年内一直是每月2 >>详细
  • 没签合同被辞退咋补偿 [09/07 20:51]

  •   没签合同被辞退咋补偿   去年5月,我应聘到一家单位上班,干了3个月,提出辞职,单位没有批准。这期间,单位也没有和我签订劳动合同。到10月1日,单位和我解除了劳动关系,让我回家了。我 >>详细
  • 没签合同被辞退按有合同补偿 [09/07 20:51]

  •   没签合同被辞退按有合同补偿   在《劳动合同法》新旧交替的过渡期,少数单位为了裁员,玩出了各种花招。一旦用人单位有裁员的意图,便想尽办法找茬,员工稍有闪失,都可能被抓住小辫子,作 >>详细
  • 没签合同没上保险被辞退 [09/07 20:51]

  •   没签合同没上保险被辞退     一女子下岗后应聘于一家影院工作,工作五年多,影院不仅没与其签订劳动合同,不给上社会保险,工资也一直低于最低工资标准。为保护合法权益,该女子提起诉讼 >>详细
  • 没签合同没上保险被辞退 售票员告影院补我钱 [09/07 20:51]

  •   没签合同没上保险被辞退 售票员告影院:补我钱   一女子下岗后应聘于一家影院工作,工作五年多,影院不仅没与其签订劳动合同,不给上社会保险,工资也一直低于最低工资标准。为保护合法权 >>详细
  • 未签书面合同试用期被辞退,怎么办 [09/07 20:51]

  •   未签书面合同试用期被辞退,怎么办?   案例:2007年12月10日,小王入职时,公司告知他有三个月的试用期,但是没有与小王签订书面的劳动合同。2008年2月15日,公司通知小王,由于他在试用期 >>详细
  • 员工拒签劳动合同而被辞退,单位应否支付员工经济补偿金 [09/07 20:51]

  •   员工拒签劳动合同而被辞退,单位应否支付员工经济补偿金?   [案例]深圳B公司成立已近15年,一直未与员工签过劳动合同。2005年8月初,B公司向全体员工发出通知,要求全体员工2005年8月底前都要 >>详细
  • 试用期未签合同被辞退 单位应当支付双倍工资 [09/07 20:51]

  •   试用期未签合同被辞退 单位应当支付双倍工资   不久前,家住梁园区的刘先生向记者反映,2009年7月10日,他被市内的一家广告公司聘用,当时公司告知他有3个月的试用期,但是没有与他签订劳 >>详细
  • 虽未签订合同被辞员工仍获赔2.5万美元 [09/07 20:51]

  •   虽未签订合同被辞员工仍获赔2.5万美元   员工, 事实劳动合同, 获赔, 签订   邢先生工作多年,被辞退时却没有拿到解除劳动关系的经济补偿金。为此,邢先生将威泰视讯设备(中国)有限公司诉 >>详细
  • 未签合同辞退员工补双倍工资及经济补偿金 [09/07 20:51]

  •   未签合同辞退员工补双倍工资及经济补偿金   案情回放:2007年5月17日,赵女士入职沈阳某物业公司工作,并被派到沈阳市档案馆做面点师,月工资800元。双方未签订劳动合同。2008年4月16日, >>详细
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